
Στην εποχή της ναρκισσιστικής αυτοπροβολής, της αυτοπραγμάτωσης και του empowerment, το life coaching επεκτείνεται στο γενικό πληθυσμό επειδή ο ανθρωπότυπος "χρήστης" είδε τον εαυτό του αρκετά σημαντικό ώστε να χρειάζεται τον δικό του αποκλειστικό γκουρού! Πες του λοιπόν ότι ξέρεις να τον οδηγήσεις στον "κρυμένο εαυτό". Πες του ότι είναι μοναδικός & φωτισμένος. Ότι τα τσάκρα του είναι μπλοκαρισμένα από την αρνητική ενέργεια των άλλων και πρέπει να προσευχηθεί στο εσωτερικό φως μέσα του...!!! Μόνο μην του πεις ότι έχει ευθύνη για ό,τι πάει στραβά στην ζωή του και πρέπει να διορθώσει τις βλακείες του. Όχι! Προς Θεού! Δεν φταίει.Τον "αδικήσανε". Ήταν απλά "θύμα των περιστάσεων".
Life coaching; Σοβαρά τώρα;

Πες στους εντρεπρενούρηδες ότι θα γίνουν σαν τον Zuckerberg και τον Elon Musk. Μόνο μην τους πεις ότι πρέπει να ζήσουνε εδώ, να δημιουργήσουν Αξία εδώ, να λύσουν προβλήματα εδώ. Πείσε τους ότι ζουν στην Silicon Valley κι ότι πρέπει να "κυνηγήσουν το πάθος τους". Μην τους πεις για την πραγματικότητα της επιχειρηματικότητας. Όοοχι! Πες τους τι άσχημα που είναι εδώ στο Ελλάντα, πόσο ωραία είναι έξω, τι να κάτσεις να κάνεις εδώ που βρωμάει χωριατίλα, πάνε έξω να φτιάξεις ένα σούπερ κουλ app αντί να κάθεσαι εδώ και να συνεισφέρεις με κάτι που λύνει πραγματικά προβλήματα, που δημιουργεί πλούτο & θέσεις εργασίας. Ο millenial που γκρινιάζει για περισσότερα δικαιώματα, η social media περσόνα που πρέπει να επανασυνδεθεί με τον εσωτερικό της κόσμο, ο μικρομεσαίος που έγινε startuper και πρέπει να μπει σε incubation hubs και accelerators και να χει business angels να του χαϊδεύουν το εγώ του... Καθημερινά εμφανίζονται νέες "πατερίτσες" για αυτούς τους νέους ανθρωπότυπους που πιστεύουν όλο και περισσότερο ότι δεν χρειάζεται να "τεντώσουν" τον εαυτό τους για να καταφέρουν κάτι. Αρκεί να αγοράσουν ό,τι λείπει από το ράφι στο οποίο πωλείται! Η προσωποποίηση της πλήρους εξάρτησης. Η εποχή του "άμα χαλάσει πέτα το" και του "απλά γκούκλαρέ το". Ανικανότητα να φτιάξεις Αξία μόνος σου, να πέσεις & να σηκωθείς μόνος σου, να βρεις δύναμη στην βάση των αναγκών σου όχι στην κορυφή. Να δεις τον εαυτό σου όπως είναι, όχι όπως νομίζεις ότι θα πρεπε να είναι. Εξαρτημένα πλάσματα που ποζάρουν για ελεύθερα.Τα social media έφεραν την τυρρανία της εικόνας και όλοι πλέον πρέπει να μοιάζουν, η τεχνολογία μίκραινε τον κόσμο αλλά δυσκόλεψε την Απόδραση, η εικόνα σκότωσε τις λέξεις και οι λέξεις στον 21ο αιώνα έχουν χάσει κάθε νόημα πια. Life coaching.... προπονητής ζωής. Όχι δεν είναι αλαζονία. Νορμάλ είναι. "Τι δουλειά κάνεις"; "Λέω στους άλλους πως να ζουν". Πως έχουμε γιατρό, δικηγόρο, κουρέα; Έτσι και ο life coach. Ο γκουρού.Ο μέντορας. Να σε επαναφέρει όταν παρεκλίνεις. Σαν να είσαι 8χρονο που πετάει τα παιχνίδια του...Δεν χρειάζεται λογική, δεν χρειάζεται μέτρο και κριτική αντίληψη πλεόν. Όποιος ποζάρει με χαμόγελο Κολγκέιτ και ταΐζει τον κόσμο την εικόνα που θέλει να πιστέψει για τον εαυτό του, αυτός είναι ο προσωπικός θεός του.
Business mentors.
Πόσο θράσσος χρειάζεται για να ποζάρεις για μέντορας σε μια χρεωκοπημένη χώρα;
Πόσο θράσσος χρειάζεται για να ποζάρεις για συμβουλάτορας σε μια αγορά καφε-σουβλατζήδων;
Πως θα συμβουλέψουν μια νέα/μικρή επιχείρηση άνθρωποι που δεν είχαν ποτέ μια νέα/μικρή επιχείρηση; Γιατί θεωρείται νορμάλ να μιλάνε για καινοτομία άνθρωποι που δεν ξέρουν τι σημαίνει;
Γιατί κάνουνε σεμινάρια για την επιχειρηματικότητα μάνατζερ που μια ζωή εκτελούσαν εντολές;
Αυτοί είναι οι μέντορες; Αυτοί θα βοηθήσουν τον επιχειρηματικό άνθρωπο; Μέντορες να σε οδηγήσουνε που; Που ήσασταν κρυμένοι όλοι εσείς σ' αυτό το χωριό που όλοι γνωριζόμαστε μεταξύ μας; Τι καταφέρατε τόσα χρόνια: Μήπως βοηθήσατε κανέναν να αποφύγει την κρίση; Τι καινούριο έχουμε εξαιτίας σας; Ποια καινοτομία σας έλυσε προβλήματα και ενίσχυσε την προστιθέμενη αξία της Προσφοράς; Πρώην συντεχνιακοί που ποζάρουν για business angels. Πρώην γραφειοκράτες του ΕΣΠΑ που ποζάρουν για market leaders. Τεχνολόγοι που ταυτίζουν την καινοτομία με την τεχνολογία. Fanboys από την Καλιφόρνια που ήρθαν να εκπολιτίσουν τους εδώ ιθαγενείς με την υπέρτατη αλήθεια των startups. Αυτοί που αγνοούν ότι εδώ πρώτα πληρώνεις και μετά ανοίγεις. Κι ότι συνεχίζεις να πληρώνεις και αφού κλείσεις! Εκείνοι που αγνοούν ότι εδώ η εργασία σου ανήκει στο κράτος, που δεν έλιωσαν να πληρώνουν "έκτακτους" φόρους, που δεν έφαγαν στην μάπα το κτήνος του κρατισμού σ'αυτήν την τελευταία σοβιετία στον πλανήτη. Κάποιοι που δεν ξέρουν καν την διαφορά ανάμεσα στον επαγγελματία και τον επιχειρηματία. Αυτοί είναι οι σοφοί που γνωρίζουν τόσο καλά τα προβλήματα των μικρομεσαίων που έπρεπε να τους αναβαθμίσουμε σε μέντορες;
Πόσο θράσσος χρειάζεται για να ποζάρεις για συμβουλάτορας σε μια αγορά καφε-σουβλατζήδων;
Πως θα συμβουλέψουν μια νέα/μικρή επιχείρηση άνθρωποι που δεν είχαν ποτέ μια νέα/μικρή επιχείρηση; Γιατί θεωρείται νορμάλ να μιλάνε για καινοτομία άνθρωποι που δεν ξέρουν τι σημαίνει;
Γιατί κάνουνε σεμινάρια για την επιχειρηματικότητα μάνατζερ που μια ζωή εκτελούσαν εντολές;
Αυτοί είναι οι μέντορες; Αυτοί θα βοηθήσουν τον επιχειρηματικό άνθρωπο; Μέντορες να σε οδηγήσουνε που; Που ήσασταν κρυμένοι όλοι εσείς σ' αυτό το χωριό που όλοι γνωριζόμαστε μεταξύ μας; Τι καταφέρατε τόσα χρόνια: Μήπως βοηθήσατε κανέναν να αποφύγει την κρίση; Τι καινούριο έχουμε εξαιτίας σας; Ποια καινοτομία σας έλυσε προβλήματα και ενίσχυσε την προστιθέμενη αξία της Προσφοράς; Πρώην συντεχνιακοί που ποζάρουν για business angels. Πρώην γραφειοκράτες του ΕΣΠΑ που ποζάρουν για market leaders. Τεχνολόγοι που ταυτίζουν την καινοτομία με την τεχνολογία. Fanboys από την Καλιφόρνια που ήρθαν να εκπολιτίσουν τους εδώ ιθαγενείς με την υπέρτατη αλήθεια των startups. Αυτοί που αγνοούν ότι εδώ πρώτα πληρώνεις και μετά ανοίγεις. Κι ότι συνεχίζεις να πληρώνεις και αφού κλείσεις! Εκείνοι που αγνοούν ότι εδώ η εργασία σου ανήκει στο κράτος, που δεν έλιωσαν να πληρώνουν "έκτακτους" φόρους, που δεν έφαγαν στην μάπα το κτήνος του κρατισμού σ'αυτήν την τελευταία σοβιετία στον πλανήτη. Κάποιοι που δεν ξέρουν καν την διαφορά ανάμεσα στον επαγγελματία και τον επιχειρηματία. Αυτοί είναι οι σοφοί που γνωρίζουν τόσο καλά τα προβλήματα των μικρομεσαίων που έπρεπε να τους αναβαθμίσουμε σε μέντορες;
Η καθοδήγηση είναι οργανική διαδικασία.

Δεν είναι προϊόν πτυχίου. Δεν το βρίσκεις στο ράφι ενώ ψωνίζεις προσωπική & επιχειρηματική εξέλιξη. Είναι ποιότητα που αποκτάει κάποιος όσο ζει, μαθαίνει, αναπτύσσεται, μαζεύει σημάδια. Είναι η ικανότητα να δείχνει δρόμους, να σχεδιάζει πορείες, να σπάει σύνθετες έννοιες σε μικρά κομμάτια. Να σπρώχνει άλλους στο να αντιμετωπίσουν τον χειρότερο εαυτό τους. Είναι μια σχέση οργανική που προκύπτει μέσα στο φυσικό περιβάλλον. Όχι στο Instagram και στο LinkedIn και στα σκηνοθετημένα σεμινάρια αλλά στον πραγματικό κόσμο. Εκεί που οι άνθρωποι μυρίζουν ο ένας τα χνώτα του άλλου, που διαφωνούν, μαλώνουν, αποδεικνύουν τις γνώσεις τους, ρισκάρουν, παίρνουν αποφάσεις. Εκεί που ο νεότερος αναγνωρίζει στον εμπειρότερο την Γνώση, την Μέθοδο και την Αρετή. Εκεί που ο εμπειρότερος έχει ευθύτητα και ειλικρίνεια. Όχι φιλικότητα, χαμόγελα και κολητηλίκια. Εκεί που ο ηγέτης δείχνει υψηλά στάνταρ και Πράξη. Όχι hand holding, στοργή και Προδέρμ μην τυχόν και πληγωθεί κανείς αν του πούμε ότι είναι αδύναμος και ακατάλληλος.
Τι τον θες τον μέντορα;
Έχεις πρόβλημα; Τι είδους πρόβλημα; Είναι αληθινό πρόβλημα ή απλά βαριέσαι να το κάνεις μόνος σου και θες άλλος να πάρει την ευθύνη; Γιατί δεν σου φτάνουν οι φίλοι σου και ψάχνεις μέντορα; Μήπως θες κάποιον να ασχοληθεί μαζί σου για να αισθανθείς σημαντικός; Μήπως απλά θες κίνητρο; Μήπως δεν φρόντισες να έχεις στην ζωή σου ανθρώπους με πιο άρτιο κριτήριο και πιο υψηλά στάνταρ από τα δικά σου; Τι είναι αυτό που χρειάζεσαι και δεν μπορείς να το βρεις μόνος σου; Τι θες να κάνεις και δεν μπορείς να το κάνεις μόνος σου; Τι είναι αυτό που θα σε διδάξει και δεν μπορείς να το μάθεις παρατηρώντας τι κάνουν οι άλλοι και αποδίδει; Όσα έζησες μέχρι τώρα δεν είναι ικανά να σου δώσουν απαντήσεις; Εξάντλησες όλες τις πιθανότητες πριν αφήσεις κάποιον άλλο να ζωγραφίσει πάνω στην ζωή σου τις θεωρίες του; Μπορείς να καταλάβεις αν ο "μέντορας" είναι αληθινός ή απλά ένας ικανός ρήτορας; Μήπως θέλει απλά κάποιον να τον κάνει να νιώθει σημαντικός; Οι ράγες στις οποίες σε έβαλε βγάζουν πουθενά μακροπρόθεσμα ή είναι απλά ένα γοητευτικό αδιέξοδο; Όλα τα παραπάνω κάνουν ένα ώριμο ενήλικο να δείχνει αδύναμος. Αδύναμος σημαίνει ανίκανος να επιλέξει μόνος του το κατάλληλο σχέδιο προσαρμογής. Πως λοιπόν θα προσαρμοστεί ο μικρομεσαίος σε νέα ξεκινήματα όταν είναι τόσο εύθραυστος που πρέπει κάποιος να του κρατάει το χέρι;

Ο μικρομεσαίος χρειάζεται απλές οργανικές σχέσεις με ανθρώπους με υψηλά στάνταρ που περπατάνε τον ίδιο δρόμο με αυτόν. Χρειάζεται οξυμένη αντίληψη και προσωπικό κριτήριο πέρα και πάνω από οτιδήποτε. Χρειάζεται πρακτικότηταμακριά από περίπλοκα πλάνα και ειδικούς. Η μικρομεσαία επιχειρηματικότητα είναι διαδικασία χαρτογραφημένη και διαχρονική. Δεν "ανανεώνεται". Δεν χρειάζεται πτυχία και αυθεντίες. Όσο ιδρυματοποιείται χάνει την αυτονομία της. Όσο εξαρτάται, γίνεται αδύναμη. Είναι μια πρακτική τέχνη και μια οργανική σχέση που χρειάζεται βασικές αρχές και τακτικό πότισμα. Τίποτα περισσότερο. Όπως και ο άνθρωπος. Βασικές αρχές, απλό σχέδιο, τακτικό πότισμα με μικρές επιβεβαιώσεις. Τα προβλήματα και οι αποτυχίες δεν τελειώνουν ποτέ. Αυτά μας κρατούν ικανούς και σε εγρήγορση. Το μόνο mentoring που χρειάζεσαι είναι η Απόδραση. Η προσωπική, επαγγελματική, επιχειρηματική Απόδραση. Το μόνο σχέδιο δράσης που χρειάζεσαι είναι ο Ναυαγός. Γίνε δυνατός, μάθε, διόρθωσε, γίνε αυτόνομος. Ο ανθρώπινος οργανισμός είναι built for stress, όχι built for comfort. Καμμιά άνεση δεν μπορεί να ανατρέψει το μοντέλο χωρίς να καταστρέψει τον άνθρωπο. Και καμμία υποστήριξη δεν θα ανατρέψει ποτέ την δυναμική ανισορροπία του μικρομεσαίου επιχειρείν. Εκεί που ο καθένας καλείται να αποδείξει τον εαυτό του και τις ικανότητές του. Κάθε μέρα!